學校名稱: 私立樹德家商 二年級 15 甲等
作  者: 趙珮晴 
參賽標題: 領導人實習生
書籍ISBN: 9789865617516
中文書名: 領導的品格:給想要成為「讓人願意追隨」領導者的51句話
原文書名: 「ついていきたい」と思われるリーダーになる51の言葉
書籍作者: 岩田松雄
書籍編譯者: 陳亦苓
出版單位: 悅知
出版年月: 2016年09月
版  次: 初版

 
一●圖書作者與內容簡介:
身為日本當今最傳奇、最平民、最成功的領導者典範,作者岩田松雄在擔任星巴克CEO、美體小舖社長的期間,均創下史上最高業績及員工滿意度。他認為沒有天生完美的領導者,唯有不斷學習,自我砥礪。書中集結了51個傳授給未來領導者們的哲言,關於―砥礪思考力、提升溝通力、強化管理力、培育決斷力、培養行動力的語句、有效閱讀與學習。這些淬鍊自東方哲學到哈佛大學的偉大語句,希望這些話語能夠深植內心,指引方向。

 
二●內容摘錄:
1.與其在意別人怎麼批評,更重要的是自己對自己是如何評價的。(P17)2.伴隨著權力而來的是莫大的責任。(P21)3.命運取決於你自己內心的想法。(P33)4.會說逆耳忠言的眼中釘是必不可少的。(P42)5.愛的反面不是仇恨,而是漠不關心。(P62)6.行動由我,褒貶由他,與我何干。(P134)7.一開始是人培養習慣,後來則是習慣塑造一個人。(P155)8.「時間」的腳步有三種:未來姍姍來遲,現在如箭般飛逝,過去則永遠靜止。(P164)

 
三●我的觀點:
還記得在國三前的自己,害怕上台,害怕去擔任任何一個股長,因為擔任股長要替老師宣布事情,覺得自己無法勝任。那時在快畢業的前幾個月,我開始想我真的一輩子都要這樣﹖自己不是做不到啊!於是開始積極地讓自己上台展現自己,不放過任何一個可以表現的機會,因為我相信機會命運不是自己抓不抓得住,而是自己給不給。國中三年,印象最深刻的就是那段敢上台的日子,我忘記底下人的眼光,我只記得自己好快樂,享受在台上的滋味,拿著麥克風的觸感。

於是在16歲的第一次的上台自我介紹,我利用誇張的肢體配合語言,成功的吸引到同學,滿堂的歡笑聲,直至今日同學們還記得我的自我介紹。第一學期自薦地當上了風紀股長,於是我理所當然用心地、認真地為班上每位同學著想,當同學還是不聽話時,開始檢討自己懷疑自己做的不夠好,不斷地在改變不斷的在自責,也雞婆的去管了班長的工作,所有的工作全都自己做,不敢交給其他人,害怕品質會偏掉,就這樣同學們看到了我認真地為班上付出,推薦我當下學期的班長,但到底有多少人看到背後﹖花了多少的時間,甚至壓力大到想哭,因為我把要拉住他們要穩住他們完完全全的變成自己的責任,忘了這是他們的人生得自己負責。在同學們眼中仍是一切都可以掌握的我,就這樣跌跌撞撞地當了一學期的「實習」班長。

有幸的是班上的同學又再次給了我擔任班長的機會,這一次我開始認認真真的檢討,不再把一切都往自己身上攬。我想,為甚麼我要做得那麼累﹖一個領導者會把所有的工作都抓著不放嗎﹖那底下養那麼多人幹嘛﹖我開始把工作分配給能力好的同學,有時也將一些簡單的工作給平常安安靜靜的人,試著相信他們,而往往總是帶給我不一樣的驚喜,不管好的壞的結果都是我以後分配工作的依據。開始在合理範圍內訂定規則,縱使這樣做會有人看不慣,但這是經過自己衡量後以及跟導師討論出的結果,我只能說,「若遵守若做好每一件事,就不會越來越多事。」,這一次我痛痛快快地當了一回班長,行事、能力老師們讚賞,同學們也習慣我的管理,畢竟帶了一年,但我卻不想再做下去。

「伴隨著權力而來的是莫大的責任。」從一開始就明白這句話,但並不是每個人都明白,於是我想讓別人來學習這個道理,在還沒完全步入社會前,用不一樣的方式讓班上的人明白,隨著每一個階段,同樣的職稱背著的東西卻不一樣,越來越重的包袱不是靠強壯的肩膀頂著,沒有強壯的雙腿也頂不住。而我也發現每個人幾乎都會有的毛病――袒護,一個好的領導者在必要的時候必是要六親不認,不能因為它是自己的好朋友而放水。我相信能明白這兩個道理並去實踐,對於他們的未來有很大的幫助。

 
四●討論議題:
1.真正的領導者從學生時期要好的朋友是否也是具備領導特質之人﹖